
С 01.03.2026 на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» (далее – ЕЦП «Работа в России») стартовала кампания по сбору сведений о кадровой потребности в целевом обучении на 2027/28 учебный год в соответствии с пунктом 11 Правил установления квоты приема на целевое обучение по образовательным программам высшего образования за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 27.04.2024 № 555 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования».
Организации, соответствующие части 1 статьи 71.1 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (далее –
Федеральный закон № 273-ФЗ), вправе подавать заявки о наличии целевой потребности в качестве заказчиков и (или) работодателей.
Организации, не соответствующие части 1 статьи 71.1 Федерального закона № 273-ФЗ, вправе подавать только заявки о наличии целевой потребности в качестве работодателей.
- Для подачи заявки на целевое обучение организации необходимо пройти регистрацию на ЕЦП «Работа в России» (при отсутствии регистрации).
- Инструкция по регистрации пользователя в подсистеме «Личный кабинет работодателя» ЕЦП «Работа в России» прилагается.
- Формирование заявок о кадровой потребности в целевом обучении через ЕЦП «Работа в России» является обязательным условием для получения мест детализированной целевой квоты на обучение.
Подачи заявки о наличии целевой потребности в качестве заказчиков и (или) работодателей в срок до 01.04.2026 в соответствии с прилагаемой инструкцией.